在如今这样一个竞争激烈的社会，管理的理念、管理的方式方法得到越来越多企业的重视。2014年10月26日，厦门卓斯瑞积极配合某水务公司，共同组织开展了《基于胜任力的水务管理人员能力素质训练》的培训课程，本课程一期一天，共一期。通过资深讲师丰富的授课经历，使得职业素养、时间管理、沟通技巧、团队协作能力更深入人心，帮助水务企业提升其管理能力和水平。

　　本次培训，讲师以水务企业的管理现状与问题点及作为管理人员应有的心态为开篇，与水务企业的学员产生共鸣，启发学员带着问题上课，更好地认识到将管理理念和管理方式运用到实际工作中的重要性。老师课上通过案例分析、视频解说、互动提问、情景模拟、游戏启发等互动方式开展课程，多样化的教学方式使学员们充分地参与到课堂中来，积极主动地学习，在欢乐的氛围中掌握知识要点。同时，讲师还结合了水务行业的经典案例，具有实用性，学员们能够真实地运用到自身相关工作。

　　课程结束后，讲师的授课内容给学员们留下了深刻的印象，有学员这样写到：“通过一天的学习，我认识到了自身存在的一些不足，并且及时补充了不少专业知识，在沟通技巧方面有所提升，并且懂得了正确管理的重要性。”；还有学员这样写到：“这样互动的方式很好，内容也很丰富，可以听到自己以前没有听过的课，增加了许多与管理相关的知识，让我受益匪浅，希望今后还能够有这样的培训”。公司领导及学员们都对本次培训十分满意！

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