时光荏苒，岁月如梭，转眼间，卓斯瑞又迎来了一年一度的水务论坛，此次第七届以“透视行业发展 聚焦管理重启——水务企业管理变革之道”为主题的水务企业管理风向标于2018年5月9-10日在美丽的长沙隆重召开，会议当天，全国30家水司70余位水务企业中高层领导参与此次论坛。

　　第一天各位来宾满怀期待来到了论坛现场，有序的进行签到，会议准时开场。

　　当前水务企业困难重重，步履维艰，水务管理体制突破与变革破在眉睫。

　　如何选择合适的管理模式？

　　管理者思维、行为与新时代的要求如何匹配？

　　水务企业的未来又该何去何从？

　　论坛第一场主题为《新时代的水务管理》，由厦门卓斯瑞公用事业部总经理柯凌亲临相授，他从水务行业新动向、水务企业管理现状、新时代的水务企业管理三个方面入手，展示行业大数据，剖析水务当前形势和可能面临的变化和难题，例如战略规划，似有却无；组织设计，头疼医头脚痛医脚；定岗定编，冗员、缺员；人才梯队，后继无人等等方面，告诉大家改革已是当务之急！在第一场的交流中阐述现代水务企业管理的现状与发展趋势，为水务企业管理者指引新方向，柯总将多年在水务企业积累的经验分享给大家，让现场嘉宾无不称赞。

　　论坛第二场主题为《管理趋势与变革》，由水务企业管理培训实战专家王达峰老师为大家授课，他总能一针见血道出当前管理的弊端，将现代水务管理的变革与实践用生动的案例娓娓道来，并且打破水务企业管理者固化的管理经验，建立了迭代更新的管理思维。课中他告诉各位管理者这样一句话：“真正的改变不仅是要学习新知识，更重要的，是改造旧模式”一句话值得大家深思。

　　论坛第三场为沙龙交流会，每一小组在关于管理上的难题和问题点进行提问，两位老师做经验分享，互相交流，提供新思路新想法。嘉宾们在此次论坛交流会中不仅了解到了水务企业在整个大环境下的发展趋势，还重新审视了个人管理经验，并表示回去后将一一梳理自身管理思路，改造新的管理模式来适应所在水务企业的发展，为未来的管理做出新的规划。

　　据悉，本次论坛得到了各水务企业领导及管理精英的高度认可。结束后，他们纷纷表示对本次论坛提供的满满“干货”表示钦佩，尤其是对于卓斯瑞极致的服务表示赞扬。

　　“天下水司是一家，以学会友促交流。”第七届的水务论坛在长沙圆满的落下帷幕。未来，卓斯瑞将一如既往地为水务企业搭建交流平台，为水务行业的发展贡献力量！让我们共同期待！

　　明年的水务论坛，你们想去哪呢？